Categoría: Notícias Comentarios: 0 0 Fecha de Publicación: julio 4, 2017

El alto nivel de calidad de la salud en los Estados Unidos

El sistema médico-hospitalario en los Estados Unidos es moderno y de alta calidad con el uso extensivo de tecnología de punta en el diagnóstico y tratamiento de enfermedades. Médicos, hospitales, clínicas y laboratorios farmacéuticos siempre están desarrollando nuevos y avanzados tratamientos.

El alto nivel de calidad de la salud en los Estados Unidos

El sistema médico-hospitalario en los Estados Unidos es moderno y de alta calidad con el uso extensivo de tecnología de punta en el diagnóstico y tratamiento de enfermedades. Médicos, hospitales, clínicas y laboratorios farmacéuticos siempre están desarrollando nuevos y avanzados tratamientos.

Sin embargo, mientras que el cuidado de la salud es bastante confiable, los costos implicados son significativos y algunos de los más caros del mundo. No existe, por ahora, un plan de salud universal gratuito, como en muchos países. Es esencialmente un sistema privado y el tratamiento no es gratuito. Incluso los hospitales estatales cobran tasas por sus servicios.

Los hospitales pueden tratar casos de emergencia gratuitos para quienes no pueden pagar, pero sólo hasta que la condición del paciente se estabilice. Los estadounidenses tienen que obtener su propio seguro de salud; la mayoría lo hace a través de sus empleadores o contratando planes privados para ellos mismos y sus familias.

Obtener un seguro de salud adecuado es extremadamente importante antes de mudarse a los Estados Unidos. Es por eso que incluimos esta sección informativa para ti. Si eres asalariado, los empleadores generalmente ofrecen seguro de salud en grupo para todos los empleados elegibles. Si estás iniciando un negocio propio, puedes obtener una cobertura en grupo para tu empresa, siempre que haya al menos dos miembros (grupo pequeño en pequeña empresa).

A diferencia del plan patrocinado por el empleador donde los premios (o una gran fracción de ellos) son normalmente pagados por el empleador, aquí tu propia empresa paga los premios, que pueden ser deducibles en el impuesto sobre los ingresos del negocio. Si no tienes ninguna de estas alternativas, tendrás que encontrar un plan de salud individual o familiar y cargar con todos los costos.

Hay muchos tipos de planes de salud disponibles en el mercado y debes buscar en detalles antes de elegir lo que más se adapte a tus necesidades. Durante la elección, es necesario comparar beneficios, costos, red acreditada, exclusiones, enfermedad preexistente, entre otros detalles. Desafortunadamente las opciones no suelen ser baratas.

Los planes familiares que cubren medicamentos, internaciones, clínica general y médicos especialistas, y laboratorios pueden fácilmente costar US$ 2.500 – US$ 5.000 al mes (los precios pueden variar mucho dependiendo de las opciones disponibles). Los planes de salud en grupo pueden ser más baratos si se puede formar parte de uno. Los planes dentales y oftalmológicos cuestan mucho menos y generalmente se obtienen por separado.

La “Affordable Care Act” (también llamada “Obamacare”) es una ley reciente que busca mejorar el sistema de salud actual, aumentando el acceso de las personas a la cobertura de salud, añadiendo nuevas protecciones a los asegurados e intentando hacer la salud más barata y accesibles.

Hay un segmento de la sociedad que se opone a la ley, pues para hacer el nuevo sistema funcionar, ella exigirá que todos sean asegurados o tendrán que pagar una multa. A largo plazo, se espera que los costos de seguro de salud sean más razonables.

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